【顔画像】SKY-HIのパワハラ被害者のS子さんは誰？鳥居咲子という噂を調査！

2023年12月24日2024年5月29日

アーティストのSKY-HIさんのパワハラ疑惑が報じられています。

ビックリするニュースとともに、発覚したのは被害者であるS子さんの告発ということで、彼女にも注目が集まっているようです。

ということで今回は、SKY-HIさんのパワハラ被害者であるS子さんは誰？というテーマでお送りしていきます！

気になる方はぜひご覧ください！

SKY-HIがパワハラ報道！被害者S子さんは誰？

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事務所から今年6月、主力の女性ディレクターS子さんが、SKY-HIの「パワハラ」行為を訴えて離職していたことが「週刊文春」の取材で分かった。
文春オンラインより

S子さんは3つのパワハラ行為があったと主張していますので、それぞれ見ていきたいと思います。

ポストイット事件

2022年10月31日、SKY-HIさんは、事務所のオーディションの反省会で、参加したスタッフメンバーからS子さんに対する不満があったと発表。

不満があったスタッフは、問題点を普段S子さんが講義で行っている付箋（ポストイット）を使用した形で発表しました。

居合わせた他のスタッフは、S子さんに恥をかかせる目的だったのでは？と感じたようです。

真相はわかりませんが、社長がS子さんに恥をかかせるためにメンバーを盾にしたという印象は拭えませんでした
文春オンラインより

ちなみに付箋に書かれた内容は、

かばんを置きっぱなしだった
自主練をやれって言われた

などで、問題点というほどの内容ではなかったそう。S子さんが普段使用している手法を用いて、問題点を貼り出すのは、陰湿な印象を受けますね。

レコーディング事件

2023年2月に起きたレコーディング事件。S子さん自身が指導してきたMAZZELのレコーディングのブースに入れてもらえなかったといいます。

当日は、SKY-HIさん自らレコーディングブースに入って指示。S子さんの方針で準備してきたメンバーは、SKY-HIさんの指導に困惑していたといいます。

その空気を察したSKY-HIさんはS子さんに対し、

邪魔だと思ってるんだろう。普段何もしないくせにレコーディングだけやりやがってって思ってるんだろう

と逆ギレとも言えるような言葉を口にしたんだそうです。

S子さんにもMAZZELにとっても、悩ましい事件となってしまいました。

アートワーク事件

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— MAZZEL (@mazzel_official) June 30, 2023

2023年3月に起きた星形のアートワーク事件は、MAZZELのCDジャケットなどすべて決まり終えたタイミングで、S子さんが主導したデザインを

よくない
イケメンに見えない

と否定し始めたそうです。

最終的に数人のスタッフが「いい作品だ」と発言したことにより、アートワークが変更されることはありませんでした。

全てが決まり終えたタイミングだったということで、悪意があるように感じてしまいます。

これら事件を聞くと、S子さんは、事務所にとって中心的な人物であったことがわかりますね。

BMSGパワハラ問題、、告発者S子さんってサキコさんのこと？？ねえどゆことー🥹
— CHIKO- ̗̀📦 ̖́- (@chanch193) December 14, 2023

ファンの間では、わかり始めている人もいるようですが、パワハラがあったと告発したS子さんとはいったい誰なのでしょうか？

【顔画像】パワハラ被害者のS子は鳥居咲子！Xの投稿もチェック

パワハラ被害にあったS子さんは、鳥居咲子さんで間違いないでしょう。

報道されているXの投稿もチェックしてみても、矛盾がありません。それぞれ見ていきたいと思います。

8月に卒業をXで発表

MAZZELのデビュー曲「Vivid」を区切りとし、この度BMSGを卒業することになりました。

BMSG創立からTHE FIRSTの実施とBE:FIRSTの誕生、そしてMx2の実施とMAZZELのデビューまでを見届けることができ、本当に幸せな3年間でした。

BMSGのますますのご発展をお祈りしております！
— SAKIKO (@sakikovivi) August 31, 2023

S子さんは、8月に所属事務所を卒業することを発表したと報じられていますが、鳥居咲子さんのXには同時期に卒業発表の投稿がありました。

8月にS子さんは急遽、事務所を「卒業」することをXで発表したのだった。
週刊女性PRIMEより

報道の内容と合っていますので、この時点で被害者は鳥居咲子さんだとわかりますね。

いいね欄でSOS？

S子さんは、Xのいいね欄がブラック企業やパワハラについての投稿があったということもわかっています。

S子さんのX（旧ツイッター）の“いいね欄”に、ブラック企業やパワハラに関する投稿が並んでいるんです。
週間女性PRIMEより

こちらも、報道内容と矛盾がありませんでした。以下、いいね欄にあった投稿です。

ブラック企業で働いている人は「普通」を知らない人が多い。

・残業代は分単位で貰えるのが普通です
・有給は全部使えるのが普通です
・有給理由は申告不要が普通です
・男性も育休を取れるの普通です　
・自由に退職できるの普通です
・パワハラはないのが普通です
・ビン・カンのゴミ箱にレッ… pic.twitter.com/bxCbXJo7mW
— りぱ＠SNS運用代行 (@ripapapapa2) July 4, 2023

パワハラをする人間は、部下に「問題は必ず自分自身にあると思え」と過度な自責思考を押し付けることがあります。

そうやって洗脳された部下は、理不尽なパワハラを受けているのに「自分が悪いんだから仕方がない」と思い込むようになってしまいます。
— 社畜シンド (@officeworker0) July 3, 2023

あそこは凄くパワハラ体質の現場だった。
カメラが向くまでは、疲れ切ったタレントの目は死んでいた。スタジオの控え室のソファーに深く座るタレントに、若いマネージャーが床に片膝をついて大まかな流れを説明していた。
では続きはアートディレクターの方から。

どんなテンションで話せばいいの😅
— 光嶋崇 🎨 アートディレクター Takashi Koshima (@KoshimaTakashi) July 9, 2023

報道にはいいね欄にあった投稿も具体的に書かれていました。上記の投稿で間違いないでしょう。